1	"La legge ha introdotto alcuni..." La legge ha introdotto alcuni correttivi alla disciplina del collocamento in merito alle comunicazioni obbligatorie, che i datori di lavoro, pubblici e privati, sono tenuti ad effettuare nel caso di instaurazione, trasformazione, proroga, cessazione dei rapporti di lavoro, nonché dei tirocini formativi e di orientamento.
2	"Il decreto" Il decreto, pubblicato sulla G.U. 299 del 27/12/07, ha regolamentato l’obbligatorietà dell’invio telematico delle comunicazioni di instaurazione, trasformazione, proroga, cessazione dei rapporti di lavoro e dei tirocini. Il decreto è operativo dal 1° marzo 2008.
3	Cessazione del web tirocini Dal 1° marzo 2008 viene annullato il sistema web tirocini adottato dall’Agenzia Piemonte Lavoro (APL), subentrando il nuovo sistema delle comunicazioni obbligatorie on line previste dal decreto 30 ottobre 2007.
4	Come dovrà procedere l’ente promotore? Permane l’obbligo della sottoscrizione della convenzione di tirocinio tra i soggetti interessati (ente promotore, azienda ospitante e tirocinante) MA l’ente promotore non sarà più tenuto a trasmettere le convenzioni all’Agenzia Piemonte Lavoro, per conto della Regione.
5	In quale modo l’Agenzia recupera i dati sulle convenzioni di tirocinio? Il sistema nazionale delle comunicazioni obbligatorie on line invia le informazioni al SILP - Sistema Informativo Lavoro Piemonte. Il SILP gestisce quindi tutte le informazioni sui rapporti di lavoro compresi i tirocini, che le aziende ospitanti o gli enti promotori inviano ai centri per l’impiego di competenza attraverso le comunicazioni obbligatorie on line. L’Agenzia Piemonte Lavoro si collega telematicamente al portale SILP per reperire le informazioni sui tirocini.
6	I soggetti che effettuano le comunicazioni di tirocinio I soggetti obbligati sono le aziende ospitanti e i loro legali rappresentanti; i soggetti abilitati sono gli enti promotori che possono effettuare le comunicazioni per conto dell’azienda.
7	Il ruolo dell’ente promotore L’ente promotore può assumere un doppio ruolo: sottoscrittore della convenzione dei tirocini formativi e di orientamento; e contemporaneamente, in accordo con il soggetto ospitante ente abilitato all’invio della comunicazione obbligatoria on line.
8	Modalità e termini per le comunicazioni obbligatorie on line Le comunicazioni di instaurazione, proroga, cessazione dei tirocini formativi e di orientamento, si effettuano utilizzando il modulo “UnificatoLav”. La comunicazione dell’instaurazione del rapporto di tirocinio deve essere effettuata entro il giorno precedente; la comunicazione di proroga o di cessazione entro 5 giorni dall’evento.
9	Pluriefficacia delle comunicazioni obbligatorie on line Il decreto 30 ottobre 2007 e la nota circolare n. 8371 del 21/12/2007 del Ministero del Lavoro prevedono la PLURIEFFICACIA della comunicazione: le comunicazioni inviate al competente centro per l’impiego sono valide ai fini dell’assolvimento degli obblighi di comunicazione nei confronti degli altri Enti Istituzionali (Inail, Inps, Prefettura, Enpals). Cio’ non toglie che i competenti Ispettorati del Lavoro possano richiedere la trasmissione della convenzione e dei progetti di tirocinio, come cita il D.M. 142/98.
10	Organizzazioni Sindacali competenti per territorio Attualmente permane l’obbligo anche dell’invio della convenzione e del relativo progetto formativo alle Organizzazioni Sindacali dei Lavoratori competenti per territorio (OOSS).
11	"E" E’ in fase di progettazione la realizzazione di un dispositivo informatico che consenta alle Organizzazioni Sindacali dei Lavoratori e alle Direzioni Provinciali del Lavoro di accedere direttamente alle informazioni sui tirocini.
12	Precisazione: esclusione degli stage curriculari Non sono soggetti ad obbligo di comunicazione i tirocini o stage promossi da istituzioni scolastiche o formative a favore dei propri studenti e allievi frequentanti, se curriculari al percorso di studi o di formazione.
13	Riepilogo… Dal 1° marzo il sistema web tirocini allestito dall’Agenzia Piemonte Lavoro viene annullato; dal 1° marzo non sussiste più, da parte degli enti promotori, l’obbligo dell’invio delle convenzioni all’APL per conto della Regione; dal 1° marzo le comunicazioni on line di instaurazione, cessazione e proroga del tirocinio sono obbligatorie e sono a cura o dell’azienda ospitante o dell’ente promotore; permane l’obbligo di sottoscrizione della convenzione di tirocinio.
14	Riferimenti siti internet Per approfondimenti sull’argomento consultare: il sito del Ministero del Lavoro http://www.lavoro.gov.it/CO/; il sito dei Servizi informatici della Regione Piemonte http://www.sistemapiemonte.it/lavoro/GeCo/index.shtml.